Недостоверность сведений в ЕГРЮЛ может быть результатом банальной ошибки или халатности, а также того, что ответственное лицо пытается скрыть какую-то информацию, заменить ее на более выгодную для себя либо компании. Неважно, какова причина со стороны юридического лица, проверяющие органы в любом случае рассматривают это как серьезное нарушение. И, если оно выявлено, к нарушителю применяются определенные санкции.
Виды санкций за недостоверные сведения в ЕГРЮЛ
Если сведения, размещенные в ЕГРЮЛ через Федресурс https://fedresurs24.ru/, оказались ошибочными, то к юридическому лицу могут применяться такие варианты наказаний:
- Штраф 5—10 тысяч рублей, который выписывается должностному лицу. Если нарушение обнаружено повторно, то тому же должностному лицу грозит дисквалификация сроком на 1—3 года.
- Привлечение к уголовной ответственности. Оно применяется относительно должностного лица, если доказано, что сведения были целенаправленно сфальсифицированы.
- Запрет регистрационных действий. В качестве примера таких действий можно привести смену руководителя или продажу доли.
- Невозможность учреждать новые юрлица в течение трех лет с момента запрета. Такие санкции распространяются на собственников долей в тех случаях, когда эти доли превышают 50%, а также на руководителей компаний.
- Приостановка операций по р/с со стороны банка, расторжение договора с банком в одностороннем порядке. Очевидно, что при таком условии правильная публикация аудиторского заключения в Федресурс https://fedresurs24.ru/audit/ или других сведений обойдется дешевле, чем проблемы с расчетными счетами.
- Отказ в приеме отчетности со стороны ФНС.
- Полное возмещение ущерба контрагентов, если они потеряют средства из-за недостоверных сведений.
Но и на этом внушительном списке все не заканчивается. Есть еще один вариант санкций, который необходимо вынести в отдельный блок.
Исключение компании из реестра
Это самое серьезное наказание, которое предусмотрено для юридических лиц. Но тем, кто совершил ошибку, не стоит этого бояться. На процедуру исключения дается до 6 месяцев, в течение которых должностное лицо может все исправить и, если проблема не была связана с фальсификацией, избежать нежелательных последствий. Но это не означает, что компания сможет избежать других санкций — такой ситуации лучше не допускать и всегда соблюдать требования закона.